محاور المؤتمر

دون الادعاء بأن القائمة شاملة أو أن المحاور مغلقة، يمكن تقديم المساهمات المتوقعة، في شكل مراجعات أدبية، أو دراسات تجريبية، أو تقارير عن تجارب، وفقًا لمجالات التفكير التالية:

01

تحول وتحديث الخدمات العامة في العصر الرقمي

  • رقمنة مسار المرتفقين
  • التسويق العام والتحول التنظيمي
  • المرونة ورشاقة وجودة الخدمة العامة
  • الابتكار وثقة المواطن
  • وغيرها.
02

تسويق التحول: الرقمي، العلامات الترابية وتحديات الاستدامة

  • انتقال "المستهلك غير الرسمي" إلى التجارة الإلكترونية
  • الذكاء الاصطناعي والتخصيص
  • تأثير الأحداث الكبرى (كأس العالم 2030)
  • التسويق الاجتماعي والإدماج
  • تمركز العملاء في الشركات الصغيرة جدا
  • وغيرها.
03

ريادة الأعمال، المرونة الاقتصادية للشركات الصغيرة والمتوسطة، والتحول المستدام

  • الأنظمة البيئية للمشاريع، المرافقة والدعم
  • نماذج أعمال مستدامة وخلق قيمة طويلة الأمد
  • استثمارات مرنة، إدارة المخاطر المالية
  • الوصول إلى التمويل، الشركات الصغيرة والمتوسطة، الشركات الناشئة، شركات ذات تأثير
  • ريادة الأعمال والمسؤولية الاجتماعية للشركات، مرونة الشركات الصغيرة والمتوسطة
  • الرقمنة، الابتكار، والقدرة التنافسية للشركات الصغيرة والمتوسطة
  • إدماج الشركات الصغيرة والمتوسطة في سلاسل القيمة الدولية
  • ريادة الأعمال الترابية والتنمية الإقليمية
  • وغيرها.
04

مرونة ورشاقة إدارة سلسلة التوريد كرافعة للتحول المستدام

  • المرونة اللوجستية في مواجهة الصدمات واستمرارية الأعمال
  • الرشاقة والابتكار الإداري في توجيه سلسلة التوريد
  • الإصلاحات المؤسسية، الإنصاف، والانتقال في سلاسل القيمة
  • حوكمة سلسلة التوريد، البيانات، والامتثال المستدام
  • وغيرها.
05

المحاسبة والتدقيق ومراقبة الأداء غير المالي

  • تتبع وموثوقية البيانات غير المالية في سياق الضغط
  • تدقيق موجه نحو المرونة: نهج قائم على المخاطر والتحسين
  • المهارات وثقافة الرقابة وإدارة التغيير
  • الشفافية والامتثال والالتزامات المناخية
  • التمويل المستدام، إدارة المخاطر، وحوكمة البيئة والمجتمع والحوكمة (ESG)
  • المخاطر المناخية في القرارات المالية
  • وغيرها.
06

المهارات والموارد البشرية والثقافة: الأساس البشري للمرونة

  • القيادة التحويلية، ثقافة الابتكار، والذكاء
  • رقمنة الموارد البشرية وأشكال العمل الجديدة
  • التعلم التنظيمي والمرونة الاستراتيجية
  • القيادة المرنة: أساليب الإدارة في حالة عدم اليقين
  • ثقافة الخطأ والتحسين
  • قابلية التوظيف وإدماج الشباب والنساء
  • وغيرها.
07

القانون والإدارة العامة، الحكامة العامة، الإصلاحات المؤسسية والرشاقة

  • الحوكمة العامة والكفاءة الإدارية
  • الأمن القانوني والضريبي
  • الرشاقة التنظيمية والمؤسسية
  • الإصلاحات والرقابة والأداء: التوازن بين الرقابة والمرونة
  • التنسيق بين المؤسسات
  • التنظيم وآليات الامتثال في التحول المستدام
  • الأطر القانونية للتحول الرقمي والبيئي
  • وغيرها.
08

نظم المعلومات والرقمنة

  • الرقمنة والذكاء الاصطناعي کروافع للرشاقة
  • الذكاء الاصطناعي في خدمة الإدارة
  • السيادة الرقمية وحماية البيانات
  • التحول الرقمي والرشاقة التنظيمية والحكامة
  • وغيرها.
09

الإنصاف والإدماج والعدالة التنظيمية

  • المساواة في الوصول إلى فرص الانتقال: العمل والتدريب
  • الإنصاف في آليات التحول
  • الحد من التفاوتات عبر الرشاقة التنظيمية
  • إدارة التغيير: التبني، التملك، و المقاومة
  • وغيرها.
10

الأقاليم، والتحول المستدام، والرشاقة متعددة المستويات

  • المقاربة الترابية: الروابط بين الجماعات - الأقاليم - الجهات...
  • البناء المشترك مع الأطراف المعنية: الجماعات الترابية، الجمعيات
  • التفاوتات المجالية: المرونة والرشاقة لتقليص الفجوات
  • الإدماج الاجتماعي، العدالة المجالية، ومرونة الأنظمة المترابطة
  • وغيرها.
11

التحول المستدام، الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات، وخلق القيمة التنظيمية

  • التحول المستدام والرصانة التشغيلية
  • إدارة ESG والامتثال المسؤول
  • خلق القيمة التنظيمية وتعبئة الأطراف الفاعلة
  • آليات الشفافية ومصداقية الالتزامات
  • الأداء ESG وأداء الأعمال (Business Performance)
  • وغيرها.

استمارة التقديم

أكمل هذه الاستمارة لتقديم مقترح ورقتك البحثية إلى اللجنة العلمية ITO'26. جميع الحقول المميزة بـ * إلزامية.

1 المؤلف الرئيسي
2 مؤلف مشارك (اختياري)
3 عنوان المداخلة
4 المحور الموضوعاتي
5 ملخص المداخلة
0 / 250 كلمة تقريبية
0 / 250 كلمة تقريبية
افصل بين الكلمات المفتاحية بفواصل
افصل بين الكلمات المفتاحية بفواصل
6 تفصيل تركيبي
الهيكل المطلوب — يجب أن يتضمن التفصيل التركيبي (≤ 2.5 صفحة): السياق، الأطر النظرية، حالة الفن، الإشكالية، الأهداف، المنهجية، النتائج الأولية، والمساهمات المحتملة.
0 كلمات
7 المراجع
معايير APA إلزامية — يجب أن تتضمن المراجع ما بين 10 و 15 مرجعًا أساسيًا، مقدمة بدقة وفقًا لمعايير APA الإصدار السابع.
مثال: الاسم العائلي، أ. (السنة). عنوان الكتاب. الناشر.
0 مراجع تم اكتشافها